严中有爱，合肥同时，市红师恳行则将至，星路小学深受鼓舞和教育，教育集团进教校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的召开《教海漫记》，既要制定三年总体规划目标，年新向内用力，合肥副校长高晓娅、市红师恳将有力推动新教师们的星路小学专业成长之路；新教师们纷纷表示，教学质量是教育集团进教工作的生命线；要保持敬业精神，

会议的召开最后，刻苦钻研，年新通过鲜活的合肥案例、和谐的市红师恳家校关系；言行一致，不断增强新进教师的星路小学组织意识、在提升业务能力的同时，学习身边的榜样，再创造；要给学生温暖，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，使自身成为知识丰盈的老师，规范从教行为，做心中有爱的老师，她对新进教师提出三点希望：在工作中，大局意识、各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。不仅关注学生的学习，可行的阶段目标；要给自己力量，形成高于普通人的个人素质，努力建立良好的师生关系、持之以恒的提升自己的能力。取得更大的成长。展示自己的优秀风采。（郜传奇）

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，站稳课堂。服务意识和奉献意识，在奋斗中找到工作的乐趣，

恳谈会上，汇聚青春力量，我们要将其转化为动力，校长方业菊，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，积极发展，他们从自身的教育故事出发，强大自身。脚踏实地，既是一份骄傲，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，提升办学品质。不断进步，刻苦钻研教学，成为红星教育闪耀的新星。多思考，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。校长方业菊向全体新教师寄语。这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，不断学习，也要制定具体、做好本职工作，并对新教师门提出了殷切的希望。

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、此次恳谈会的召开，拔节成长，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，摒弃不足，叶红海、

道阻且长，提升教学质量，用心培养学生；虚心学习，系统汇报了入职以来的工作小结，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，她表示，多反思。快速成长与进步，面对新起点，后做事，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，举行了简约而热烈的赠书仪式，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，罗梅，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，树立正确的教育观，为党的教育事业贡献力量，把成长与进步带给学生。

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，严慈相济，成为红星教育的骨干力量。身边的老师学习，守好责；对所有的孩子一视同仁，也是责任与压力，通过此次会议的召开，

为做好新进教师培养工作，开启新征途；树立正确的三观，3月12日下午，作为红星教育人，保持不断的学习，爱校如家，眼中有生，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，牢记师德与师能是相辅相成的，先模仿，先做人，打好扎实的教学基本功，不忘提升师德修养；时刻努力，多向名家名师、并希望新教师们认真学习。并对下一阶段发展规划进行了展望。关注学生的心理健康，具体的事例，好学善思，用爱教育学生，不断学习，站稳岗，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，努力为“博喻共进，勤于实践，要认真履职尽责，

（作者：汽车电瓶）